직장 내 괴롭힘 신고방법
사진: Unsplash의Priscilla Du Preez 직장 내 괴롭힘이란? 직장 내 괴롭힘은 일반적으로 "학대" 또는 "모욕적 업무 환경"으로 알려져 있으며, 법적으로 "근로환경보호법"에서 정의되고 있습니다. 근로환경보호법에서는 근로자의 인격·신체·재산상의 이익을 보호하고, 근로자가 건강하게 근무할 수 있는 환경을 조성하도록 규정하고 있습니다. 이 법에 따르면, 근로자는 근로자의 인격을 침해하는 행위, 괴롭힘, 성희롱, 폭력 또는 위협을 받지 않아야 합니다. 또한, 사업주는 근로자가 이러한 행위를 받지 않도록 예방하고, 조치를 취해야 합니다. 따라서, 직장 내 괴롭힘이 발생하면, 해당 괴롭힘 행위가 법적으로 문제가 될 수 있으며, 근로자는 법적으로 이를 대응할 수 있는 권리를 가집니다. 근로자는 먼저..
2023.02.26